Praca

Tectum Group jest ekspertem w dziedzinie dachów i fasad. Zrównoważony rozwój, długofalowe myślenie, wartości rodzinne i uczenie się przez całe życie przewijają się w polityce Tectum Group. Wraz z zaangażowanymi i zadowolonymi pracownikami, będziemy robić różnicę w przyszłości. Aby dalej rozszerzać nasz rynek sprzedaży i rozwijać nowe możliwości rozwoju i biznesu, poszukujemy:

Kierownik ds. rozwoju sprzedaży

Twoje obowiązki:

• Analizujesz rynek, wyniki, rozwiązania... i stale rozpoznajesz potrzeby i możliwości rynku
• Reagujesz na obecne i przyszłe potrzeby rynku
• Identyfikujesz potrzeby swoich klientów i potencjalnych klientów i oferujesz odpowiednie rozwiązanie.
• Będziesz budować trwałe relacje z nowymi i obecnymi klientami.
• Reprezentujesz Tectum Group na wydarzeniach związanych z firmą i sektorem. Podczas tych wydarzeń aktywnie dostarczasz informacji na temat nowych technik, metodologii, materiałów i możliwości biznesowych.
• Będziesz samodzielnie przygotowywać kalkulacje kosztów budowy, koncentrując się na pracach dachowych.
• Będziesz gromadzić wiedzę na temat klientów, produktów i konkurencji, aby umożliwić Grupie Tectum reagowanie na obecne i przyszłe potrzeby rynku.

Z kim współpracujesz?

• Dyrektor handlowy: Będziesz raportować bezpośrednio do dyrektora handlowego.
• Menedżerowie jednostek biznesowych: Ściśle współpracujesz z kierownikami BUM różnych oddziałów. Omawiasz możliwe rozwiązania techniczne i zwroty z projektów.
• Zespół projektowy: Zapewniasz prawidłowe i kompletne przekazanie placu budowy, dbając o to, aby żadne spotkania z klientami nie zostały utracone.
• Klient: Budujesz dobre relacje z klientem i jesteś niezawodnym i dostępnym punktem kontaktowym.

Grupa Tectum jest ekspertem w dziedzinie dachów i fasad. Zrównoważony rozwój, długofalowe myślenie, wartości rodzinne i uczenie się przez całe życie przewijają się w polityce Tectum Group. Wraz z zaangażowanymi i zadowolonymi pracownikami będziemy robić różnicę w przyszłości.

Jako część Grupy Tectum, Tectum DSB specjalizuje się w projektach (re)budowlanych, koncentrując się na dachach płaskich i spadzistych, płynnej hydroizolacji i fasadach. Specjalizuje się w dużych, złożonych budynkach dla klientów profesjonalnych i B2B.

Czy ten zakres zadań Ci odpowiada?

• Twoim głównym zadaniem jako kierownika ds. ludzi jest szkolenie i kierowanie zespołem składającym się z trzech kierowników projektów, zespołu administracyjnego, około 40 dekarzy i kilku podwykonawców. Mając oko na ich talenty i umiejętności, pomożesz im wznieść się na wyższy poziom.
• Dzięki widokowi operacyjnemu z helikoptera masz wgląd w portfolio obiektów swojego oddziału. Wraz z zespołem projektowym zapewniasz, że przygotowanie, organizacja i realizacja projektów przebiegają sprawnie.
• Zapewniasz realizację celów w zakresie przychodów i marży. Ponadto co miesiąc monitorujesz wskaźniki KPI i na podstawie tych danych podejmujesz niezbędne działania, aby osiągnąć założone cele. Trzymasz rękę na pulsie, wykonując dokładne obliczenia końcowe.
• Co więcej, jesteś również odpowiedzialny za tworzenie i utrzymywanie dobrych relacji z klientami. Dzięki umiejętności rozwiązywania problemów zawsze udaje ci się stworzyć sytuację, w której obie strony wygrywają.

Czy rozpoznajesz siebie w poniższych punktach?

• Posiadasz wyższe wykształcenie, najlepiej w dziedzinie ekonomii lub techniki.
• Co najmniej 5-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w branży budowlanej
• Posiadasz wiedzę techniczną na temat dachów i elewacji
• Płynnie się komunikujesz: masz doskonałe umiejętności komunikacyjne i wiesz lepiej niż ktokolwiek inny, jak przekazywać informacje w zrozumiały sposób.
• Masz silną wizję ekonomiczną i potrafisz przełożyć strategię na konkretne działania.
• Działasz w sposób zorientowany na klienta z długoterminową wizją i wciąż zaskakujesz swoimi rozwiązaniami.
• Masz dar do języków i potrafisz płynnie wyrażać się zarówno po niderlandzku, jak i francusku (Tectum DSB znajduje się w Woutersbrakel w Brabancji Walońskiej, a więc w 80% francuskojęzycznej).

Grupa Biesmans to innowacyjna i ambitna firma rodzinna, która przoduje we wdrażaniu i dystrybucji zrównoważonych i funkcjonalnych rozwiązań dla przegród zewnętrznych budynków w krajach Beneluksu. RoofYou Belgium, część Grupy Biesmans, dostarcza pokrycia dachowe i materiały elewacyjne różnym grupom docelowym. Dzięki naszej własnej marce premium Bosscover oferujemy szeroką gamę wysokiej jakości produktów do dachów płaskich (okrągłych), dachów spadzistych, dachów zielonych i fasad.

RoofYou Belgium ma ambitną strategię rozwoju, w której kluczowe znaczenie ma podejście zorientowane na klienta. Aby zaoferować naszym klientom usługi na najwyższym poziomie, inwestujemy w dalszą optymalizację i cyfryzację naszych procesów operacyjnych. W związku z tym chcemy wzmocnić nasz zespół o: KIEROWNIKA PROJEKTU ERP

Jako Project Manager ERP będziesz koordynować bieżące projekty w ramach obecnego środowiska aplikacji (AX2012 CRM, PIM, Slim Stock, PTV itp.) oraz wspierać analizę i wdrażanie nowego systemu ERP. Będziesz ściśle współpracować zarówno z zespołami wewnętrznymi, jak i partnerami zewnętrznymi. W tej kluczowej roli będziesz zapewniać cyfryzację naszych procesów biznesowych, promować adopcję i zapewniać, że nowe rozwiązanie tworzy wartość dodaną dla firmy.

Twoje obowiązki: 

• Nadzorowanie projektów digitalizacji:
• Opracowanie i zarządzanie planem projektu, w tym harmonogramami, budżetem i zasobami.
• Zapewnienie płynnej współpracy między wszystkimi zaangażowanymi stronami (sponsorami, personelem BPO, IT, dostawcami zewnętrznymi itp.)

• Analiza i optymalizacja procesów:
• Przeanalizuj istniejące procesy biznesowe, abyś mógł doradzić, w jaki sposób można je dopasować do standardowych funkcji ERP.
• Zapewnienie płynnej integracji systemu ERP z innymi systemami.
• Współpraca w zakresie przejrzystej architektury danych i zarządzania nimi.

• Wsparcie dla wdrażania nowych technologii:
• Opracowanie i wdrożenie planu szkoleń i wsparcia, aby pracownicy byli bardziej obeznani z technologiami cyfrowymi.
• Zapewnienie odpowiedniej dokumentacji.

• Komunikacja i współpraca:
• Jesteś silny w jasnej i skutecznej komunikacji na temat celów i wyników, dzięki czemu wszystkie warstwy organizacji są poinformowane, ale także zmotywowane do działania. 
• Dzięki konstruktywnej współpracy wewnętrznej problemy i wyzwania są rozwiązywane, a Ty osiągasz dobre wyniki.

Właśnie ukończyłeś studia licencjackie lub magisterskie w dziedzinie inżynierii budowlanej i chcesz rozpocząć karierę zawodową?

Nie masz ochoty na pracę od 9 do 17 w biurze? Ale praca na świeżym powietrzu?

Chcesz w pełni wykorzystać swoją wiedzę techniczną, talent organizacyjny i umiejętności zarządzania ludźmi?

Praca z wymagającym zespołem nad wymagającymi projektami?

A także w zabawnej i zgranej atmosferze zespołowej?

Praca w wysoce zdigitalizowanym środowisku jest również uwzględniona?

Dobre wieści, możemy ci to zaoferować!

Poszukujemy osoby na stanowisko młodszego kierownika projektu który dołączy do naszego fantastycznego zespołu Tectum Dekkers w Eke do wzmocnienia.

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Pod kierownictwem kierownika jednostki biznesowej lub lidera projektu będziesz zajmować się technicznym przygotowaniem i administracyjnym monitorowaniem projektów i obliczeń końcowych.
• Będziesz wykonywać pomiary na budowach, przygotowywać arkusze danych technicznych i pomagać w praktycznej organizacji budowy.
• Działasz jako wsparcie techniczne dla liderów projektów i zapewniasz jasną strukturę do monitorowania prac.
• Będziesz przygotowywać zamówienia, zapewniać zarządzanie zapasami i aktualizować pliki projektów.
• Zajmujesz się kontrolami środków ochrony indywidualnej i jesteś odpowiedzialny za rejestrowanie i monitorowanie zwrotów.
• Masz częsty kontakt i współpracujesz z innymi działami w organizacji.

Z kim współpracujesz?

Kierownik jednostki biznesowejraportujesz do BUM i wspólnie decydujecie, które projekty zostaną Ci przydzielone.

Zespół projektowy: Jesteś częścią zespołu liderów projektu. Tworzysz (h)prawdziwy zespół, uczysz się od siebie nawzajem i pomagasz sobie w razie potrzeby

Pracownik administracyjnyPrzepływ rozliczeń przebiega sprawnie dzięki wsparciu tej energicznej pani.

Techniczny zespół sprzedaży: Zawsze można się z nimi skontaktować w celu pełnego przekazania lokalizacji, dzięki czemu żadne umówione spotkania nie zostaną utracone.

Klient: będziesz budować dobre relacje z klientem i będziesz jego punktem kontaktowym podczas realizacji projektu

Szukasz wymagającej roli lidera, w której będziesz odpowiedzialny za operacyjną organizację administracyjną naszego oddziału? Jesteś ekspertem w optymalizacji procesów administracyjnych i coachingu?

zespół do sukcesu?

W takim razie czytaj dalej. Poszukujemy bowiem kierownika administracyjnego, który dołączy do naszego zespołu w Tectum Roofcomfort w Warszawie.

Hoboken do wzmocnienia!

Jako kierownik administracyjny w naszym oddziale jesteś kluczową postacią, która zarządza i optymalizuje procesy administracyjne, aby oddział działał sprawnie. Jesteś w bliskim kontakcie z kierownictwem i zapewniasz wsparcie poprzez analizę, raportowanie i wdrażanie ulepszeń.

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Organizacja operacyjna: Będziesz zapewniać sprawną realizację wszystkich zadań administracyjnych w oddziale, koncentrując się na wydajności i efektywności.
• Zarządzanie procesami: Przejmujesz wiodącą rolę w zarządzaniu różnymi procesami w celu uproszczenia i poprawy wydajności operacyjnej.
• Wdrażanie systemów: Aktywnie uczestniczysz we wdrażaniu nowych systemów ERP i innych narzędzi wspierających operacje biznesowe.
• Zarządzanie zespołem: Będziesz trenować i nadzorować zespół 6 pracowników, planując, monitorując i oceniając ich wyniki, mając na uwadze ich rozwój.
• Przesyłanie plików: Uczestniczysz w różnych momentach przekazania i zapewniasz płynną komunikację i współpracę między zespołami.
• Praktyczność: Jesteś gotowy wspierać współpracowników i pomagać im w razie potrzeby, dzięki czemu jesteś cennym graczem zespołowym w oddziale.
• Zorientowanie na klienta: będziesz punktem kontaktowym dla klientów i proaktywnie przejmiesz inicjatywę w sprawach administracyjnych, w celu zapewnienia satysfakcji klienta i zapewnienia płynnego przebiegu procesów bez spowalniania.

Grupa Tectum składa się z kilku spółek zależnych, z których każda specjalizuje się w pracach dekarskich, a także posiada własne oddziały. Dlatego poszukujemy dekarzy na dachy płaskie (w regionie Antwerpii, Genk, Brukseli, Eke, Charleroi i Melle).

Obowiązki:

-Rozbiórka istniejących dachów i elementów dachu

- Instalacja bariera paroszczelna, izolacja i górna warstwa

- Instalacja różnych rodzajów pokrycia dachowe (pokrycia dachowe, EPDM, TPO itp.)

- Instalacja wykończenie krawędzi

- Szczegółowe wykończenie kanały wentylacyjne, odpływy wody,...)

- Instalacja zielone dachy

Tectum Dekkers jest firmą budowlaną specjalizującą się w pracach dekarskich. Pracujemy głównie na dachach płaskich, gdzie działamy głównie na dużych powierzchniach (od 500m² do +10 000m²). Często można nas znaleźć na nowych projektach budowlanych.

Aby dalej wspierać nasz rozwój, poszukujemy pracownika (m/k) do naszego oddziału w Hoboken:

magazynier

Jako magazynier jesteś odpowiedzialny za zarządzanie wszystkimi materiałami (budowlanymi). Przechowujesz wszystkie materiały we właściwym miejscu i z czasem doskonale wiesz, gdzie wszystko się znajduje. Będziesz wspierany przez swoich kolegów.

Niektóre z Twoich obowiązków obejmują:

- Masz już doświadczenie w obsłudze wózka widłowego.

- Będziesz odpowiedzialny za załadunek i rozładunek samochodów dostawczych naszych pracowników i podwykonawców.

- Sprawdzasz produkty dostarczone wraz z zamówieniem pod kątem kompletności i upewniasz się, że nic nie jest uszkodzone.

- Umieszczasz przychodzące zamówienia we właściwym miejscu w magazynie.

- Jeśli to możliwe, należy naprawiać małe elektryczne narzędzia ręczne.

Nie masz ochoty na pracę od 9 do 17 w biurze? Ale praca na świeżym powietrzu?

Praca z wymagającym zespołem nad wymagającymi projektami ?

A także w zabawnej i zgranej atmosferze zespołowej?

Praca w wysoce zdigitalizowanym środowisku jest również uwzględniona?

Dobre wieści, możemy ci to zaoferować!

Poszukujemy kierownika projektu, który dołączy do naszego fantastycznego zespołu w Tectum Constructors w Melle

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Organizacja i koordynacja placów budowy od A do Z z uwzględnieniem jakości, bezpieczeństwa, rentowności i w uzgodnionych terminach.
• Motywowanie i kierowanie zespołami wewnętrznymi i podwykonawcami
• Uwrażliwianie i szkolenie własnych zespołów i podwykonawców w zakresie przestrzegania wszystkich instrukcji bezpieczeństwa.
• Ścisłe monitorowanie budżetów i wykonywanie szczegółowych obliczeń końcowych
• Postępowanie zgodnie z procedurami administracyjnymi związanymi z projektem
• Punkt kontaktowy z klientem koordynujący spotkania na budowie i konsultacje z brygadzistami, podwykonawcami, architektami, dostawcami i klientem.

Z kim współpracujesz?

• Business Unit Manager: podlegasz BUM i wspólnie decydujecie, które projekty zostaną ci przydzielone.
• Liderzy projektów: jesteś częścią zespołu liderów projektów. Tworzysz (h)prawdziwy zespół, uczysz się od siebie nawzajem i pomagasz sobie w razie potrzeby
• Pracownik administracyjny: przepływ rozliczeń przebiega sprawnie dzięki wsparciu tych energicznych pań.
• Kalkulator: zawsze możesz skontaktować się z kalkulatorem w celu pełnego przekazania witryny, zapewniając, że żadne umówione spotkania nie zostaną utracone.
• Klient: zbudujesz dobre relacje z klientem i będziesz jego punktem kontaktowym podczas realizacji projektu.

Właśnie ukończyłeś studia licencjackie lub magisterskie w dziedzinie inżynierii budowlanej i chcesz rozpocząć karierę zawodową?

Nie masz ochoty na pracę od 9 do 17 w biurze? Ale praca na świeżym powietrzu?

Chcesz w pełni wykorzystać swoją wiedzę techniczną, talent organizacyjny i umiejętności zarządzania ludźmi?

Praca z wymagającym zespołem nad wymagającymi projektami?

A także w zabawnej i zgranej atmosferze zespołowej?

Praca w wysoce zdigitalizowanym środowisku jest również uwzględniona?

Dobre wieści, możemy ci to zaoferować!

Poszukujemy osoby na stanowisko młodszego lidera projektu do naszego fantastycznego zespołu Tectum Constructors w Melle.

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Pod kierownictwem kierownika jednostki biznesowej lub lidera projektu będziesz zajmować się technicznym przygotowaniem i administracyjnym monitorowaniem projektów i obliczeń końcowych.
• Będziesz wykonywać pomiary na budowach, przygotowywać arkusze danych technicznych i pomagać w praktycznej organizacji budowy.
• Działasz jako wsparcie techniczne dla liderów projektów i zapewniasz jasną strukturę do monitorowania prac.
• Będziesz przygotowywać zamówienia, zapewniać zarządzanie zapasami i aktualizować pliki projektów.
• Zajmujesz się kontrolami środków ochrony indywidualnej i jesteś odpowiedzialny za rejestrowanie i monitorowanie zwrotów.
• Masz częsty kontakt i współpracujesz z innymi działami w organizacji.

Z kim współpracujesz?

Kierownik jednostki biznesowejraportujesz do BUM i wspólnie decydujecie, które projekty zostaną Ci przydzielone.

Zespół projektowyJesteś częścią zespołu liderów projektów. Tworzysz (h)prawdziwy zespół, uczysz się od siebie nawzajem i pomagasz sobie w razie potrzeby

Pracownik administracyjny: Przepływ rozliczeń przebiega sprawnie dzięki wsparciu tych energicznych pań

Techniczny zespół sprzedaży: Zawsze można się z nimi skontaktować w celu pełnego przekazania lokalizacji, dzięki czemu żadne umówione spotkania nie zostaną utracone.

Klient: będziesz budować dobre relacje z klientem i będziesz jego punktem kontaktowym podczas realizacji projektu

Tectum Group jest wiodącą firmą w dziedzinie rozwiązań i usług technicznych. Dzięki silnemu naciskowi na innowacje i zadowolenie klientów, Tectum Group zdobyła solidną pozycję na rynku. Nasza organizacja specjalizuje się w dostarczaniu wysokiej jakości produktów i usług technicznych dla różnych sektorów, w tym budownictwa, przemysłu i infrastruktury. Aby wzmocnić naszą pozycję na rynku, poszukujemy:

Pracownik techniczno-handlowy

Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za przetwarzanie dokumentów publicznych (przetargów). Jesteś twarzą naszego działu handlowego i pierwszym punktem kontaktowym dla klientów i potencjalnych klientów, ze szczególnym uwzględnieniem władz publicznych. Masz zamiłowanie do technologii i doskonałe umiejętności komunikacyjne, aby przełożyć wymagania klientów na odpowiednie rozwiązania techniczne.

Obowiązki:

• Identyfikowanie i kontaktowanie się z potencjalnymi klientami w wyznaczonym regionie.
• Doradzanie klientom w zakresie produktów i usług technicznych.
• Przygotowywanie ofert i zapewnianie odpowiednich działań następczych.
• Dzięki swojej wiedzy technicznej na temat dachów (płaskich) wiesz, jak przekonać klienta lub potencjalnego klienta do wybrania nas i naszych produktów.
• Współpraca z wewnętrznymi zespołami w celu przekraczania oczekiwań klientów.
• Aktywne monitorowanie rozwoju rynku i analiza konkurencji

Tectum Constructors, część Tectum Group, specjalizuje się w dużych projektach renowacyjnych związanych z pracami dekarskimi. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu w sektorze pokryć dachowych jest idealnym partnerem do renowacji zarówno dachów spadzistych, jak i płaskich.

Do naszego biura w Melle poszukujemy:

Pracownik magazynu

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Przyjmowanie i magazynowanie dostarczonych materiałów, sprawdzanie dostaw pod kątem kompletności i uszkodzeń.
• Dokładne utrzymywanie i monitorowanie zapasów, terminowe składanie zamówień w celu uniknięcia niedoborów.
• Organizowanie konserwacji i przeglądów sprzętu, takiego jak przyczepy, pojazdy, małe maszyny i narzędzia.
• Przygotowywanie materiałów dla podwykonawców w zaplanowanych lokalizacjach
• Załadunek kamionetek materiałami na własne zmiany.
• Utrzymanie ogólnego porządku i czystości w magazynie i pomieszczeniach

Grupa Tectum jest ekspertem w dziedzinie dachów, fasad i balustrad. Jako część Grupy Tectum, Tectum Dekkers specjalizuje się w projektach (re)budowlanych z naciskiem na dachy płaskie, z doświadczeniem w dużych, złożonych budynkach.

W Tectum Dekkers działamy w pięciu lokalizacjach (Genk, Hoboken, Bruksela, Charleroi i Eke). Do naszego oddziału w Eke, ze średnim rocznym obrotem w wysokości 10 mln euro, poszukujemy:

Kierownik jednostki biznesowej

Dzięki podejściu skoncentrowanemu na kliencie i skupieniu się na wydajności operacyjnej

Czy ten zakres zadań Ci odpowiada?

• Jako prawdziwy menedżer ds. ludzi, Twoim głównym zadaniem jest trenowanie i kierowanie zespołem składającym się z 4 kierowników projektów, asystenta administracyjnego, około 20 dekarzy i około 20 podwykonawców. Mając oko na ich talenty i umiejętności, pomożesz im wznieść się na wyższy poziom.
• Dzięki widokowi operacyjnemu z helikoptera masz wgląd w portfolio obiektów swojego oddziału. Wraz z zespołem projektowym zapewniasz, że przygotowanie, organizacja i realizacja projektów przebiegają sprawnie.
• Zapewniasz realizację celów w zakresie przychodów i marży. Ponadto co miesiąc monitorujesz wskaźniki KPI i na podstawie tych danych podejmujesz niezbędne działania, aby osiągnąć założone cele. Trzymasz rękę na pulsie, wykonując dokładne obliczenia końcowe.
• Co więcej, jesteś również odpowiedzialny za tworzenie i utrzymywanie dobrych relacji z klientami. Dzięki umiejętności rozwiązywania problemów zawsze udaje ci się stworzyć sytuację, w której obie strony wygrywają.

Z kim współpracujesz?

• Dyrektor jednostki biznesowej: będziesz podlegać bezpośrednio dyrektorowi jednostki biznesowej. Będziesz spotykać się co tydzień, aby ściśle monitorować bieżące kwestie.
• Zespół projektowy: prowadzisz zespół składający się z 4 liderów projektu. Tworzysz (h)prawdziwy zespół, uczysz się od siebie nawzajem i pomagasz sobie w razie potrzeby.
• Pracownik administracyjny: wraz z pracownikiem administracyjnym zajmujesz się wszelkiego rodzaju sprawami związanymi z personelem i administracją obiektu oraz prowadzisz dobry przegląd faktur zakupu i sprzedaży.
• Account manager: zapewnia intensywną interakcję z działem sprzedaży. Wspólnie sprawdzacie wykonalność planów i zwrotów, które są ustalane z wyprzedzeniem.
• Klient: będziesz budować dobre relacje z klientem i będziesz punktem kontaktowym podczas realizacji projektu.
• Zarządzanie: będziesz współpracować z kierownictwem w zakresie ciągłości operacyjnej i uczestniczyć w spotkaniach kierownictwa.

Nie masz ochoty na pracę od 9 do 17 w biurze? Ale praca na świeżym powietrzu?

Praca z wymagającym zespołem nad wymagającymi projektami ?

A także w zabawnej i zgranej atmosferze zespołowej?

Praca w wysoce zdigitalizowanym środowisku jest również uwzględniona?

Dobre wieści, możemy ci to zaoferować!

Poszukujemy kierowników projektów, którzy dołączą do naszych fantastycznych zespołów w Six By Tectum w Roeselare.

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Organizacja i koordynacja placów budowy od A do Z z uwzględnieniem jakości, bezpieczeństwa, rentowności i w uzgodnionych terminach.
• Motywowanie i kierowanie zespołami wewnętrznymi i podwykonawcami
• Uwrażliwianie i szkolenie własnych zespołów i podwykonawców w zakresie przestrzegania wszystkich instrukcji bezpieczeństwa.
• Ścisłe monitorowanie budżetów i wykonywanie szczegółowych obliczeń końcowych
• Postępowanie zgodnie z procedurami administracyjnymi związanymi z projektem
• Punkt kontaktowy z klientem koordynujący spotkania na budowie i konsultacje z brygadzistami, podwykonawcami, architektami, dostawcami i klientem.

Oczywiście my również mamy coś do zaoferowania:

• Ekscytujące stanowisko, na którym samodzielność i poczucie odpowiedzialności są kluczowe. Na początku otrzymasz plan szkoleniowy dostosowany do Twoich kompetencji i doświadczenia. Da ci to możliwość poznania swojej roli w organizacji i zaznajomienia się z nowym stanowiskiem.
• Konkurencyjny pakiet wynagrodzeń obejmujący ubezpieczenie grupowe i szpitalne, bony na posiłki, czeki ECO, system premiowy, samochód służbowy i kartę paliwową. Do tego z przyjemnością dodajemy możliwość pracy z domu, a także plan kafeteryjny, który pozwala zoptymalizować premie;
• Tectum Group to firma dbająca o talenty i możliwości rozwoju swoich pracowników.
• Otwarta kultura z krótkimi liniami komunikacji

Nie masz ochoty na pracę od 9 do 17 w biurze? Ale praca na świeżym powietrzu?

Praca z wymagającym zespołem nad wymagającymi projektami ?

A także w zabawnej i zgranej atmosferze zespołowej?

Praca w wysoce zdigitalizowanym środowisku jest również uwzględniona?

Dobre wieści, możemy ci to zaoferować!

Poszukujemy kierowników projektów, którzy dołączą do naszych fantastycznych zespołów w naszym zakładzie Tectum Roofcomfort w Hoboken.

Czy wydaje ci się to zabawne?

• Organizacja i koordynacja placów budowy od A do Z z uwzględnieniem jakości, bezpieczeństwa, rentowności i w uzgodnionych terminach.
• Motywowanie i kierowanie zespołami wewnętrznymi i podwykonawcami
• Uwrażliwianie i szkolenie własnych zespołów i podwykonawców w zakresie przestrzegania wszystkich instrukcji bezpieczeństwa.
• Ścisłe monitorowanie budżetów i wykonywanie szczegółowych obliczeń końcowych
• Postępowanie zgodnie z procedurami administracyjnymi związanymi z projektem
• Punkt kontaktowy z klientem koordynujący spotkania na budowie i konsultacje z brygadzistami, podwykonawcami, architektami, dostawcami i klientem.

Oczywiście my również mamy coś do zaoferowania:

• Ekscytujące stanowisko, na którym samodzielność i poczucie odpowiedzialności są kluczowe. Na początku otrzymasz plan szkoleniowy dostosowany do Twoich kompetencji i doświadczenia. Da ci to możliwość poznania swojej roli w organizacji i zaznajomienia się z nowym stanowiskiem.
• Konkurencyjny pakiet wynagrodzeń obejmujący ubezpieczenie grupowe i szpitalne, bony na posiłki, czeki ECO, system premiowy, samochód służbowy i kartę paliwową. Do tego z przyjemnością dodajemy możliwość pracy z domu, a także plan kafeteryjny, który pozwala zoptymalizować premie;
• Tectum Group to firma dbająca o talenty i możliwości rozwoju swoich pracowników.
• Otwarta kultura z krótkimi liniami komunikacji

Grupa Tectum jest ekspertem w dziedzinie dachów i fasad. Zrównoważony rozwój, długofalowe myślenie, wartości rodzinne i uczenie się przez całe życie przewijają się w polityce Tectum Group. Wraz z zaangażowanymi i zadowolonymi pracownikami będziemy robić różnicę w przyszłości.

Do naszej siedziby w Genk poszukujemy osoby na stanowisko Analityk procesów biznesowych.

Twoje obowiązki.:

• Wspólnie z kierownikiem ds. procesów biznesowych będziesz identyfikować potrzeby i wymagania firmy (sektor budowlany).
• Dokonujesz przekładu między biznesem a IT, zarządzając projektami od A do Z
• Formalizujesz, ulepszasz, testujesz i analizujesz (nowe) procesy.
• Wdrażasz (nowe) procedury w naszym środowisku IT zgodnie z naszymi standardami.
• Pracujesz w oparciu o projekt i jesteś współodpowiedzialny za planowanie projektu i osiągnięcie jego celu w ramach wcześniej określonego harmonogramu i budżetu.
• Będziesz wspierać i szkolić użytkowników końcowych oraz dostarczać instrukcje obsługi.
• Z jednej strony pracujesz nad projektami (np. cyfryzacja, innowacje...): piszesz plany, analizujesz i wdrażasz aplikacje.
• Z drugiej strony zajmujesz się utrzymaniem i opieką posprzedażową projektów oraz zarządzasz istniejącymi aplikacjami

Czy rozpoznajesz siebie w poniższych punktach?

• Posiadasz wyższe wykształcenie, najlepiej w dziedzinie ekonomii lub informatyki politycznej.
• Interesujesz się informatyką
• Jesteś zainteresowany monitorowaniem i optymalizacją procesów biznesowych.
• Biegle posługujesz się Office 365 i dobrze znasz język niderlandzki i francuski (mamy biura w Brukseli i Walonii).
• Znajomość oprogramowania Build jest atutem, ale nie jest konieczna.
• Masz silne umiejętności analitycznego myślenia
• Jesteś silnym komunikatorem: masz doskonałe umiejętności komunikacyjne i wiesz lepiej niż ktokolwiek inny, jak przekazywać informacje w zrozumiały sposób.
• Jesteś pragmatycznym rozwiązywaczem problemów, który szybko się przestawia
• Silny w zarządzaniu projektami: bez wysiłku utrzymujesz kilka piłek w powietrzu
• Będziesz regularnie podróżować do różnych lokalizacji w Belgii