Od MAS i Pałacu Motyli w Antwerpii po budynki VRT i RTBF w Brukseli, a nawet restauracje McDonald’s: firma Tectum Dekkers, jako ekspert, zajęła się wykonaniem płaskich dachów w tych przełomowych projektach. Codziennie osiągamy doskonałe wyniki, a to dzięki zaangażowaniu naszych pełnych pasji kierowników projektów.

Chcesz mieć swój wkład w realizację tak imponujących projektów budowlanych? W takim razie stanowisko kierownika projektu w firmie Tectum Dekkers w Eke jest właśnie dla Ciebie!

Zakres obowiązków:

• Będziesz organizować i koordynować swoje projekty od początku do końca, zwracając uwagę na jakość, bezpieczeństwo i rentowność
• Dokładnie monitorujesz swoje projekty i terminy ich realizacji
• Motywujesz i kierujesz zarówno własnymi zespołami, jak i zespołami podwykonawców
• Zajmujesz się podnoszeniem świadomości naszych własnych zespołów oraz zespołów podwykonawców w zakresie bezpieczeństwa
• Dokładnie sprawdzasz budżety i przeprowadzasz szczegółowe rozliczenie
• Jesteś osobą kontaktową dla klienta
• Koordynujesz spotkania na placu budowy z kierownikami ekip, podwykonawcami, architektami, dostawcami i klientem

Czy rozpoznajesz się w poniższych punktach?

• Pasjonujesz się architekturą i interesują Cię techniczne aspekty dachów płaskich
• Najlepiej, abyś posiadał dyplom z inżynierii budowlanej oraz kilka lat odpowiedniego doświadczenia w zakresie konstrukcji dachowych
• Dzięki swojemu podejściu zorientowanemu na rozwiązania nieustannie zaskakujesz klientów
• Realizując kilka projektów jednocześnie, bez trudu udaje Ci się pogodzić wszystkie obowiązki
• Potrafisz komunikować się w sposób jasny i przekonujący oraz logicznie przedstawiać złożone treści

Z kim współpracujesz?

• Kierownik jednostki biznesowej: podlegasz kierownikowi jednostki biznesowej (BUM) i wspólnie ustalacie, jakie projekty zostaną ci przydzielone
• Kierownicy projektów: jesteście częścią zespołu kierowników projektów. Tworzycie zgrany zespół, uczycie się od siebie nawzajem i pomagacie sobie w razie potrzeby
• Pracownik administracyjny: dzięki wsparciu tych energicznych kobiet proces fakturowania przebiega bez zarzutu
• Kalkulator: w kalkulatorze zawsze możesz skorzystać z funkcji pełnego przeniesienia danych z placu budowy, dzięki czemu żadne z ustalonych uzgodnień nie zostanie utracone
• Klient: budujesz dobre relacje z klientem i jesteś jego osobą kontaktową w trakcie realizacji projektu

Oczywiście mamy coś również dla Ciebie!

• Ciekawa praca, w której najważniejsze są samodzielność i poczucie odpowiedzialności
• Praca w rodzinnej firmie specjalizującej się w kompleksowych rozwiązaniach dachowych
• Wszystkie nasze działania opierają się na długoterminowym myśleniu i budowaniu relacji, zrównoważonym rozwoju i innowacyjności, ambitnej przedsiębiorczości oraz uczeniu się przez pracę
• Oprócz wiedzy specjalistycznej, którą dysponujemy „wewnętrznie”, istnieje również możliwość uczestniczenia w szkoleniach zewnętrznych
• Otwarta kultura organizacyjna z krótkimi ścieżkami komunikacji, w której Twoja opinia naprawdę się liczy
• Pakiet wynagrodzeniowy obejmujący samochód służbowy z kartą paliwową, ubezpieczenie grupowe i szpitalne, bony żywieniowe, bony ekologiczne, system premii oraz program kafeteryjny

Czy brzmi to jak Twoje kolejne wyzwanie? Jeśli tak, złóż aplikację już teraz!

Grupa Tectum jest w Belgii liderem w dziedzinie dachów płaskich i spadzistych. Jako kompleksowy ekspert zajmujemy się wszystkimi aspektami związanymi z dachami płaskimi i spadzistymi, zarówno w perspektywie krótko-, jak i długoterminowej. Od Velodromu w Heusden Zolder i Corda Arena w Hasselt po nowy kompleks treningowy KRC Genk: Grupa Tectum, jako ekspert, realizuje dachy tych wiodących projektów. Codziennie osiągamy doskonałe wyniki, a to dzięki zaangażowaniu naszych zmotywowanych kierowników projektów.

Chcesz mieć swój wkład w realizację tak imponujących projektów? W takim razie stanowisko kierownika projektu w Tectum Group w Genk jest właśnie dla Ciebie!

Zakres obowiązków

Jako kierownik projektu ponosisz ostateczną odpowiedzialność za pomyślną realizację swoich projektów, dbając o sprawny przebieg prac, rozsądne wykorzystanie budżetu oraz odpowiedni dobór pracowników na odpowiednie stanowiska.

• Będziesz organizować i koordynować swoje projekty od początku do końca, zwracając uwagę na jakość, bezpieczeństwo i rentowność
• Będziesz monitorować postępy w realizacji projektów i terminy, sprawdzając jakość prac na placu budowy, zamawiając materiały w odpowiednim czasie oraz skrupulatnie śledząc budżety i zestawienia postępów prac

• Motywujesz i kierujesz zarówno własnymi zespołami, jak i zespołami podwykonawców

• Zajmujesz się podnoszeniem świadomości naszych własnych zespołów oraz zespołów podwykonawców w zakresie bezpieczeństwa

• Jesteś głównym punktem kontaktowym dla klienta i budujesz trwałą współpracę przez cały czas trwania projektu

• Koordynujesz spotkania na placu budowy z kierownikami ekip, podwykonawcami, architektami, dostawcami i klientem

Czy rozpoznajesz się w poniższych punktach?

• Pasjonujesz się architekturą i interesują Cię techniczne aspekty dachów płaskich

• Najlepiej, abyś posiadał dyplom z zakresu inżynierii budowlanej i/lub kilka lat odpowiedniego doświadczenia

• Realizując kilka projektów jednocześnie, bez trudu udaje Ci się pogodzić wszystkie obowiązki
• Będziesz przejmować odpowiedzialność za swoje projekty i aktywnie angażować się w poszukiwanie rozwiązań

• Potrafisz komunikować się w sposób jasny i przekonujący oraz logicznie przedstawiać złożone treści

Oczywiście mamy coś również dla Ciebie!

• Ciekawe stanowisko pracy, w którym najważniejsze są samodzielność, poczucie odpowiedzialności i inicjatywa

• Praca w rodzinnej firmie specjalizującej się w kompleksowych rozwiązaniach dachowych, w młodym i dynamicznym zespole

• Wszystkie nasze działania opierają się na długoterminowym myśleniu i budowaniu relacji, zrównoważonym rozwoju i innowacyjności, ambitnej przedsiębiorczości oraz uczeniu się przez pracę

• Oprócz wiedzy specjalistycznej, którą dysponujemy wewnętrznie, istnieje również możliwość uczestniczenia w szkoleniach zewnętrznych

• Otwarta kultura organizacyjna z krótkimi ścieżkami komunikacji, w której Twoje pomysły naprawdę mają znaczenie

• Pakiet wynagrodzeń obejmujący samochód służbowy z kartą paliwową, ubezpieczenie grupowe i szpitalne, bony żywieniowe, bony ekologiczne, system premii oraz plan kafeteryjny

Z kim współpracujesz?

• Kierownik jednostki biznesowej: podlegasz bezpośrednio kierownikowi jednostki biznesowej i wspólnie ustalacie, jakie projekty zostaną Ci przydzielone

• Kierownicy projektów: jesteście częścią zespołu kierowników projektów. Tworzycie zgrany zespół, uczycie się od siebie nawzajem i pomagacie sobie w razie potrzeby

• Pracownik administracyjny: będziesz wspierany przez zmotywowany zespół, który dba o sprawny przebieg procesu fakturowania

• Kalkulator: w kalkulatorze zawsze możesz uzyskać pełny przegląd zleceń, dzięki czemu żadne z uzgodnionych zadań nie zostanie pominięte

• Klient: nawiązujesz dobre relacje z klientem i jesteś jego osobą kontaktową w trakcie realizacji projektu

Czy to brzmi jak Twoje kolejne wyzwanie? Zgłoś się już teraz! Masz pytania? Skontaktuj się z naszą partnerką ds. HR, Loreną (lorena.civita@tectumgroup.be)

null

Grupa Tectum składa się z kilku spółek zależnych, z których każda specjalizuje się w innych pracach dekarskich i posiada własną siedzibę (lub siedziby). Dlatego poszukujemy dekarzy do dachów płaskich (w regionie Antwerpii, Genk, Brukseli, Eke, Charleroi i Melle).

Zakres obowiązków:

• Rozbiórka istniejących dachów i elementów dachowych

• Montaż bariery paroizolacyjnej, izolacji i warstwy wierzchniej

• Montaż różnych rodzajów pokryć dachowych (pap, EPDM, TPO itp.)

• Montaż wykończenia krawędzi

• Wykończenie szczegółów kanałów wentylacyjnych, odpływów,…)

• Montaż zielonych dachów

Grupa Tectum jest ekspertem w dziedzinie dachów i elewacji. Zrównoważony rozwój, długoterminowe myślenie, wartości rodzinne i uczenie się przez całe życie stanowią motyw przewodni polityki Grupy Tectum. Razem z zaangażowanymi i zadowolonymi pracownikami będziemy w przyszłości robić różnicę.

Jako część Tectum Group, firma Tectum DSB specjalizuje się w projektach budowlanych i renowacyjnych, koncentrując się na dachach płaskich i spadzistych, płynne uszczelnianie oraz fasad. Nasza specjalizacja obejmuje dużych, złożonych budynków dla klientów profesjonalnych w sektorze sektorze B2B (budynki publiczne, partnerzy przemysłowi, właściciele, zarządcy wspólnot mieszkaniowych, generalni wykonawcy...).

Czy ten zakres obowiązków wydaje Ci się interesujący?

• Jako kierownik ds. kadr Twoim głównym zadaniem jest coaching i kierowanie zespołem kierowników projektów, zespołem administracyjnym, około pięćdziesięcioma dekarzami oraz kilkoma podwykonawcami. Dzięki Twojej umiejętności dostrzegania ich talentów i umiejętności pomagasz im osiągnąć wyższy poziom.
• Dzięki Twojemu operacyjnego spojrzenia z lotu ptaka zachowujesz pełny ogląd portfela budów w swoim oddziale. Wspólnie z zespołem projektowym dbasz o to, aby przygotowanie, organizacja i realizacja projektów przebiega sprawnie.
• Dbasz o to, aby cele dotyczące obrotów i marży zostały osiągnięte. Ponadto co miesiąc monitorujesz wskaźniki KPI i na podstawie tych danych podejmujesz niezbędne działania w celu osiągnięcia celów. Śledzisz na bieżąco sytuację, przeprowadzając szczegółowe kalkulacji końcowych.
• Ponadto odpowiadasz również za nawiązywanie i utrzymywanie dobrych relacji z klientem. Dzięki Twojej umiejętności rozwiązywania problemów zawsze udaje Ci się stworzyć sytuację korzystną dla obu stron.

Czy rozpoznajesz siebie w poniższych punktach?

• Posiadasz dyplom studiów wyższych, najlepiej na kierunku ekonomicznym lub technicznym.

• Masz co najmniej 5-letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w branży budowlanej.
• Znajomość techniczna w zakresie dachów i elewacji stanowi atut.
• Jesteś osobą, która z łatwością nawiązuje kontakt: masz doskonałe umiejętności komunikacyjne i jak nikt inny wiesz, jak przekazać informacje w zrozumiały sposób.
• Masz jasną wizję ekonomiczną i potrafisz przełożyć strategię na konkretne działania.

• Działasz zorientowany na klienta, kierując się długoterminową wizją, i nieustannie zaskakujesz swoimi rozwiązaniami.

• Masz talent językowy i potrafisz swobodnie wyrażać się zarówno w języku niderlandzkim, jak i francuskim (firma Tectum DSB ma siedzibę w Woutersbrakel w Brabancji Walonii, gdzie 80% mieszkańców posługuje się językiem francuskim).

Z kim współpracujesz?

• Dyrektor jednostki biznesowej: podlegasz bezpośrednio dyrektorowi jednostki biznesowej. Co tydzień spotykacie się, aby dokładnie omówić bieżące sprawy.

• Zespół projektowy: kierujesz zespołem składającym się z 3 kierowników projektu. Tworzycie zgrany zespół, uczycie się od siebie nawzajem i pomagacie sobie w razie potrzeby.

• Pracownicy administracyjni: wspólnie z pracownikami administracyjnymi zajmujesz się różnymi sprawami związanymi z administracją kadrową i budowlaną oraz dbasz o porządek w fakturach zakupowych i sprzedażowych.

• Menedżer ds. obsługi klientów: odpowiadasz za ścisłą współpracę z działem sprzedaży. Wspólnie analizujecie wykonalność harmonogramu i wyznaczonych celów dotyczących rentowności.

• Klient: budujesz dobre relacje z klientem i pełnisz rolę osoby kontaktowej podczas realizacji projektu.

• Kierownictwo: współpracujesz z kierownictwem w zakresie ciągłości operacyjnej i uczestniczysz w posiedzeniach kierownictwa.

Oczywiście mamy też coś dla Ciebie!

• Pakiet wynagrodzeń obejmujący samochód służbowy z kartą paliwową, ubezpieczenie grupowe i szpitalne, bony żywieniowe, bony ekologiczne, system premii oraz plan kafeteryjny.
• To fascynująca praca, w której najważniejsze są samodzielność i poczucie odpowiedzialności. Na początku zatrudnienia przejdziesz dostosowany do Twoich potrzeb program wdrożeniowy. Dzięki temu będziesz mieć okazję poznać swoją rolę w Tectum Group i oswoić się z nowym stanowiskiem.
• Praca w rodzinnej firmie specjalizującej się w kompleksowych rozwiązaniach dachowych. 
• Wszystkie nasze działania opierają się na długoterminowym myśleniu i budowaniu relacji, zrównoważonym rozwoju i innowacyjności, ambitnej przedsiębiorczości oraz uczeniu się przez pracę.
• Oprócz wiedzy specjalistycznej, którą dysponujemy wewnętrznie, istnieje również możliwość uczestniczenia w szkoleniach zewnętrznych.
• Otwarta kultura organizacyjna z krótkimi ścieżkami komunikacji, w której Twoja opinia naprawdę się liczy, a współpraca ma kluczowe znaczenie.

Czy to brzmi jak kolejny krok w Twojej karierze? Aplikuj już teraz!

Masz jeszcze jakieś pytania? Skontaktuj się z naszą partnerką biznesową ds. kadr, Linde Kusters, pod adresem linde.kusters@tectumgroup.be